Contrat de Travail Conforme au Code du Travail Français

Générez un contrat CDI ou CDD respectant toutes les obligations légales en vigueur. Clauses obligatoires, mentions légales et convention collective incluses.

Conformité légale

Respect des articles L.1221-1 à L.1221-26 du Code du travail

Clauses obligatoires

Période d'essai, durée du travail, rémunération, congés payés

Convention collective

Intégration de votre convention collective applicable

Mis à jour 2025

Intègre les dernières évolutions législatives

Types de contrats disponibles

Contrat à Durée Indéterminée (CDI)

Temps plein ou temps partiel
Période d'essai configurable
Clauses optionnelles (mobilité, non-concurrence)

Contrat à Durée Déterminée (CDD)

Motif de recours obligatoire
Terme précis ou imprécis
Indemnité de précarité incluse

Un processus simple et sécurisé

Renseignez les informations

Données de l'employeur, du salarié, conditions de travail et rémunération

Paiement sécurisé

Règlement par carte bancaire ou PayPal. Données cryptées SSL.

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